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評価制度も人事の悩みも、普遍的な体系で一気に解決する人事のプロフェッショナル。《フォー・ノーツ株式会社》
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お知らせ
お知らせ一覧
2010/06/16
気がついたら4時間弾いていた・・・
これもSUGIYAMA先生との会話だけど、アーティストが、「練習しなければならない!」って意識でいたらいけないんだって。 「気……
2010/05/27
採用基準
究極的には企業の求める人材像って、「明るく、元気で、素直」に行き着くとは思っているけど、それでも企業ごとに求める人材像は違う。 ……
2010/04/30
ゴールデンウイーク
始まりましたね。お休みが取れる皆さん、ぜひしっかり休んで楽しい時間を過ごしてください。 僕は締め切りも抱えながら仕事に埋没して……
2010/04/26
HPリニュアル(と、IT問題解決)
約2週間かかったが、オフィスのパソコンが完全復旧した。よかったあ。 データも消えず元通りとなった。多少のコストと手間と時間がかか……
2010/04/16
人事は数値化できるのか
紹介いただいて読んだ、ある人事関係の本について。 コンサルさんが書いているものだけど、テーマとしては、人事は数値化をしなければ……
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